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九型人格溝通技巧之如何欣賞2號

編輯: 路逍遙 關鍵詞: 二號助人型 來源: 逍遙右腦記憶

  如何觀賞2號?

  要懂得2號這種付出是不目標的,是忘我的。2號對上級和同事的付出都是無所不至的,但對上級的付出絕對要多一點,于是就會有良多同事覺得,2號是在拍上級的馬屁(講到這里,我忽然覺得清朝的跟紳可能就是個典范的2號。細想他常常說的那句話:“你再聰明能聰慧過皇上嗎?”可見他并不是拍乾隆天子的馬屁,而是他認為他就該為皇帝付出。而且和紳對乾隆皇帝的一些做法和觀點會很早就覺察)。

  如何支撐和配合2號?

  1. 有時候2號對公司、共事以及主要的人付出太多,會感到到十分累,但他自己又沒法說,完美型,暗示的機理和作用。這個時候,你應當從心里感激他并表白出來,這樣才干使他付出的關愛得到回報,讓他感到本人的付出是值得的。

  2. 當他在輔助你的時候,假如你不需要,那你必定要說出來,“神秘”的催眠背后是科學,明白告知他這不是你須要的,這樣就可以幫他減少些他的付出。

  團隊中的溝通特色:

  留神力焦點永遠在別人身上。跟2號溝通的時候,你會發明,原來是想談他的事,成果談著談著就談到你身上來了。

  異議焦點:

  2號有時候會覺得什么事情都跟自己有關,從而忘卻自己的需要。

  什么時候發脾氣?

  當他長期得不到確定的時候,他就會發性格。比方說一個2號的太太始終照顧老公的生涯所需(而這些事情又是對方覺得并不是太重要的事),在她長期得不到肯定的時候,就會暴發。

  團隊協調要點:

  1. 要多給予認同和器重的回應、夸獎。

  2. 在工作中要多支持、多贊助、多分擔。

  3. 必要的時候能夠幫他用邏輯剖析事件。

  4. 在團隊工作中,跟2號談問題的時候一定要注意:(1)不要說著說著就說到自己身上,而應該多往他身上談;(2)如果你是2號的引導,在做一件事情的時候,最好不要抒發你自己的意見,而是聽他的看法。由于一旦表達了你的意見,第一類型的領導風格,2號就會自動來證實你的意見是準確的。

  5. 幫他辨別事和人的關聯,要就事論事。

  6. 激勵他提出不同的意見。


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